{"id":878,"date":"2015-12-18T16:12:00","date_gmt":"2015-12-18T15:12:00","guid":{"rendered":"http:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/?p=878"},"modified":"2015-12-18T16:12:00","modified_gmt":"2015-12-18T15:12:00","slug":"financement-de-la-formation-et-devenir-du-cqp-salarie-polyvalent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/2015\/12\/18\/financement-de-la-formation-et-devenir-du-cqp-salarie-polyvalent\/","title":{"rendered":"Financement de la formation et devenir du CQP Salari\u00e9 Polyvalent"},"content":{"rendered":"<p>Le r\u00e9seau national CHANTIER \u00e9cole transmet une information pour tous les adh\u00e9rents concernant le financement de la formation et le devenir du CQP Salari\u00e9 Polyvalent.<\/p>\n<p>\u00ab\u00a0Nombreux sont ceux qui s\u2019interrogent sur le devenir du CQP salari\u00e9 polyvalent au-del\u00e0 du 31 d\u00e9cembre 2015. Cette interrogation est tout \u00e0 fait l\u00e9gitime, et particuli\u00e8rement pour les structures ayant investi dans les moyens pour d\u00e9velopper la formation au profit des salari\u00e9s en parcours d\u2019insertion.<\/p>\n<p><strong>La situation actuelle\u2026<\/strong><\/p>\n<p>L\u2019ann\u00e9e 2016 s\u2019annonce encore plus p\u00e9rilleuse que 2015 pour la formation au sein des Ateliers et Chantiers d\u2019Insertion et nous en connaissons d\u00e9sormais bien les causes. A ce jour, et malgr\u00e9 de multiples d\u00e9marches, nous n\u2019avons pas r\u00e9ussi \u00e0 obtenir une enveloppe financi\u00e8re suffisante pour la formation dans notre secteur. Il y a par cons\u00e9quent un r\u00e9el risque pour que le CQP de salari\u00e9 polyvalent ne soit plus maintenu au-del\u00e0 du 31\/12\/2015, tout comme les autres dispositifs de certification de notre secteur, ou qu\u2019il ne soit plus possible de trouver des moyens de les financer. Les parcours engag\u00e9s pourront \u00e9videmment aller \u00e0 leur terme et le r\u00e9seau continuera \u00e0 appuyer ses adh\u00e9rents et \u00e0 organiser les jurys pour la certification.<\/p>\n<p>Pourtant des solutions et moyens existent et CHANTIER \u00e9cole ne se r\u00e9soudra pas \u00e0 cette mort annonc\u00e9e.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>\u2026et la position de CHANTIER \u00e9cole<\/strong><\/p>\n<p>Notre r\u00e9seau a toujours promu la p\u00e9dagogie en situation de production et d\u00e9fendu la fonction de \u00ab\u00a0formation\u00a0\u00bb au sein des ateliers et chantiers d\u2019insertion. C\u2019est au c\u0153ur de notre d\u00e9marche d\u2019Entreprise Sociale Apprenante et renoncer \u00e0 former les salari\u00e9s de nos structures c\u2019est renoncer \u00e0 notre mod\u00e8le. L\u2019exp\u00e9rimentation du CQP a permis de d\u00e9montrer que la certification de comp\u00e9tences constituait une plus-value r\u00e9elle pour une partie des salari\u00e9s polyvalents et \u00e9tait de nature \u00e0 faciliter leur insertion professionnelle.\u00a0 Pour cette raison, nous continuerons \u00e0 nous battre pour trouver une enveloppe financi\u00e8re pour 2016 et obtenir les am\u00e9nagements n\u00e9cessaires susceptibles de faciliter l\u2019acc\u00e8s de nos salari\u00e9s en parcours d\u2019insertion aux dispositifs de formation.<\/p>\n<p><strong><em>En attendant d\u2019avoir des \u00e9l\u00e9ments concrets et des solutions de financement fiables, nous conseillons \u00e0 nos adh\u00e9rents\u00a0:<\/em><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong><em>De rester prudents en termes d\u2019engagements et d\u2019investissements dans le domaine de la formation des salari\u00e9s des ACI, car il y a un risque actuel de manque de fonds n\u00e9cessaires \u00e0 la prise en charge financi\u00e8re\u00a0;<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>De poursuivre les parcours de formation d\u00e9j\u00e0 engag\u00e9s et b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019accords de prise en charge financi\u00e8re\u00a0et pour lesquels nous assurerons l\u2019organisation de la certification ;<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>De ne pas mettre un terme brutal \u00e0 la dynamique interne et partenariale cr\u00e9\u00e9e par le dispositif CQP pour faciliter l\u2019enclenchement de nouveaux parcours d\u00e8s que des solutions seront trouv\u00e9es.<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Nous avons fix\u00e9 un d\u00e9lai, le premier trimestre 2016, pour donner de la lisibilit\u00e9 aux structures en mati\u00e8re de financement de la formation. Par cons\u00e9quent l\u2019\u00e9valuation des risques de chacun devra prendre en compte l\u2019\u00e9ventualit\u00e9 d\u2019une absence de financement sur les 3 premiers mois de l\u2019ann\u00e9e.<\/p>\n<p>CHANTIER \u00e9cole s\u2019engage pendant cette p\u00e9riode \u00e0 communiquer sur la p\u00e9rennisation des dispositifs et notamment le CQP de salari\u00e9 polyvalent et sur les modalit\u00e9s de financement pour 2016.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><u>Pour tout compl\u00e9ment d\u2019information ou question\u00a0: <\/u><\/p>\n<p><a href=\"mailto:Contact.national@chantierecole.org\">Contact.national@chantierecole.org<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Bien cordialement,<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pour Luis SEMEDO, D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 National\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le r\u00e9seau national CHANTIER \u00e9cole transmet une information pour tous les adh\u00e9rents concernant le financement de la formation et le devenir du CQP Salari\u00e9 Polyvalent. \u00ab\u00a0Nombreux sont ceux qui s\u2019interrogent sur le devenir du CQP salari\u00e9 polyvalent au-del\u00e0 du 31 d\u00e9cembre 2015. 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Les parcours engag\u00e9s pourront \u00e9videmment aller \u00e0 leur terme et le r\u00e9seau continuera \u00e0 appuyer ses adh\u00e9rents et \u00e0 organiser les jurys pour la certification. Pourtant des solutions et moyens existent et CHANTIER \u00e9cole ne se r\u00e9soudra pas \u00e0 cette mort annonc\u00e9e. &nbsp; \u2026et la position de CHANTIER \u00e9cole Notre r\u00e9seau a toujours promu la p\u00e9dagogie en situation de production et d\u00e9fendu la fonction de \u00ab\u00a0formation\u00a0\u00bb au sein des ateliers et chantiers d\u2019insertion. C\u2019est au c\u0153ur de notre d\u00e9marche d\u2019Entreprise Sociale Apprenante et renoncer \u00e0 former les salari\u00e9s de nos structures c\u2019est renoncer \u00e0 notre mod\u00e8le. 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