{"id":4786,"date":"2019-09-04T17:22:33","date_gmt":"2019-09-04T16:22:33","guid":{"rendered":"http:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/?p=4786"},"modified":"2019-09-04T17:22:33","modified_gmt":"2019-09-04T16:22:33","slug":"insee-2019-emploi-chomage-et-revenu-du-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/2019\/09\/04\/insee-2019-emploi-chomage-et-revenu-du-travail\/","title":{"rendered":"INSEE 2019 \u00ab\u00a0Emploi, Ch\u00f4mage et revenu du travail\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"
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Le march\u00e9 du travail en 2018 : l\u2019emploi ralentit, le ch\u00f4mage baisse de nouveau mais plus mod\u00e9r\u00e9ment<\/h1>\n

D\u00e9partement de l\u2019emploi et des revenus d\u2019activit\u00e9 (Insee) (Sources)<\/p>\n

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Fin 2018, 28,1 millions de personnes sont en emploi en France, soit 182 000 emplois de plus qu\u2019un an auparavant, apr\u00e8s 338 000 cr\u00e9ations nettes en 2017. Ce ralentissement provient de l\u2019emploi salari\u00e9 priv\u00e9 o\u00f9 l\u2019int\u00e9rim, en forte hausse entre 2015 et 2017, se retourne en 2018. L\u2019emploi public se replie aussi, sous l\u2019effet notamment de la baisse du nombre de contrats aid\u00e9s. Malgr\u00e9 cette inflexion, la qualit\u00e9 de l\u2019emploi tend \u00e0 s\u2019am\u00e9liorer. Ainsi, le temps partiel fl\u00e9chit l\u00e9g\u00e8rement, le sous-emploi diminue encore un peu. En outre, la part de l\u2019emploi \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e au sein du salariat cesse de reculer et le taux d\u2019activit\u00e9 des personnes de 15 \u00e0 64 ans continue d\u2019augmenter, atteignant son plus haut niveau depuis 1975. La hausse de 2018 s\u2019inscrit en effet dans une tendance longue : +\u00a02,5 points entre 2007 et 2018. En 2018, toutes les tranches d\u2019\u00e2ge sont concern\u00e9es : notamment le taux d\u2019activit\u00e9 des 15-24 ans augmente pour la premi\u00e8re fois depuis 2008, tandis que celui des 55-64 ans continue de cro\u00eetre sous l\u2019effet des r\u00e9formes successives des retraites et des dispositifs de cessation anticip\u00e9e d\u2019activit\u00e9. Depuis 2007, le taux d\u2019activit\u00e9 des 65-69 ans a presque tripl\u00e9, m\u00eame s\u2019il reste limit\u00e9 (6,7\u00a0%).<\/p>\n

Le taux de ch\u00f4mage s\u2019\u00e9tablit \u00e0 9,1\u00a0% de la population active en moyenne annuelle en 2018. Il diminue pour la troisi\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive, en baisse au total de 1,3 point depuis 2015. Il reste n\u00e9anmoins encore 1,7 point sup\u00e9rieur \u00e0 son niveau de 2008, son dernier point bas. Apr\u00e8s avoir fortement augment\u00e9 entre 2012 et 2016, le nombre de personnes faisant partie du halo autour du ch\u00f4mage est quasi stable.<\/p>\n

Le salaire moyen par t\u00eate augmente sur le m\u00eame rythme qu\u2019en 2017 (+\u00a01,7\u00a0%) dans le priv\u00e9 et ralentit dans le public, apr\u00e8s une ann\u00e9e dynamis\u00e9e par les revalorisations de l\u2019indice de traitement (+\u00a01,9\u00a0% apr\u00e8s +\u00a02,4\u00a0%). Mais, du fait du regain d\u2019inflation, sa hausse en termes r\u00e9els reste mod\u00e9r\u00e9e dans le priv\u00e9 comme dans le public.<\/p>\n

En 2018, le co\u00fbt du travail augmente de 2,7\u00a0%, apr\u00e8s avoir cr\u00fb tr\u00e8s mod\u00e9r\u00e9ment de 2013 \u00e0 2017. Ce retour \u00e0 un rythme plus rapide r\u00e9sulte de l\u2019interruption ou la modulation de mesures qui avaient all\u00e9g\u00e9 le co\u00fbt du travail en tout de 4,3 points sur cinq ans<\/p>\n

Retrouvez l’ensemble de ces donn\u00e9es d\u00e9taill\u00e9es sur le site de l’INSEE en suivant ce lien<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Le march\u00e9 du travail en 2018 : l\u2019emploi ralentit, le ch\u00f4mage baisse de nouveau mais plus mod\u00e9r\u00e9ment D\u00e9partement de l\u2019emploi et des revenus d\u2019activit\u00e9 (Insee) (Sources) Fin 2018, 28,1 millions de personnes sont en emploi en France, soit 182 000 emplois de plus qu\u2019un an auparavant, apr\u00e8s 338 000 cr\u00e9ations nettes en 2017. Ce ralentissement provient de l\u2019emploi salari\u00e9 priv\u00e9 o\u00f9 l\u2019int\u00e9rim, en forte hausse entre 2015 et 2017, se retourne en 2018. L\u2019emploi public se replie aussi, sous l\u2019effet notamment de la baisse du nombre de contrats aid\u00e9s. Malgr\u00e9 cette inflexion, la qualit\u00e9 de l\u2019emploi tend \u00e0 s\u2019am\u00e9liorer. Ainsi, le temps partiel fl\u00e9chit l\u00e9g\u00e8rement, le sous-emploi diminue encore un peu. En outre, la part de l\u2019emploi \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e au sein du salariat cesse de reculer et le taux d\u2019activit\u00e9 des personnes de 15 \u00e0 64 ans continue d\u2019augmenter, atteignant son plus haut niveau depuis 1975. La hausse de 2018 s\u2019inscrit en effet dans une tendance longue : +\u00a02,5 points entre 2007 et 2018. En 2018, toutes les tranches d\u2019\u00e2ge sont concern\u00e9es : notamment le taux d\u2019activit\u00e9 des 15-24 ans augmente pour la premi\u00e8re fois depuis 2008, tandis que celui des 55-64 ans continue de cro\u00eetre sous l\u2019effet des r\u00e9formes successives des retraites et des dispositifs de cessation anticip\u00e9e d\u2019activit\u00e9. Depuis 2007, le taux d\u2019activit\u00e9 des 65-69 ans a presque tripl\u00e9, m\u00eame s\u2019il reste limit\u00e9 (6,7\u00a0%). Le taux de ch\u00f4mage s\u2019\u00e9tablit \u00e0 9,1\u00a0% de la population active en moyenne annuelle en 2018. Il diminue pour la troisi\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive, en baisse au total de 1,3 point depuis 2015. Il reste n\u00e9anmoins encore 1,7 point sup\u00e9rieur \u00e0 son niveau de 2008, son dernier point bas. Apr\u00e8s avoir fortement augment\u00e9 entre 2012 et 2016, le nombre de personnes faisant partie du halo autour du ch\u00f4mage est quasi stable. Le salaire moyen \u2026 Lire la suite… → <\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-4786","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-representeranimer"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4786","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4786"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4786\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4787,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4786\/revisions\/4787"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4786"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4786"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4786"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}