{"id":1590,"date":"2016-09-16T15:37:46","date_gmt":"2016-09-16T14:37:46","guid":{"rendered":"http:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/?p=1590"},"modified":"2016-09-16T15:37:46","modified_gmt":"2016-09-16T14:37:46","slug":"cddi-extension-de-la-derogation-a-la-limite-des-24-mois-du-cddi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/2016\/09\/16\/cddi-extension-de-la-derogation-a-la-limite-des-24-mois-du-cddi\/","title":{"rendered":"CDDI &#8211; Extension de la d\u00e9rogation \u00e0 la limite des 24 mois du CDDI"},"content":{"rendered":"<p>La loi \u00ab El Khomri \u00bb du 8 ao\u00fbt 2016 a introduit un <strong>amendement aux dispositions l\u00e9gales sur la dur\u00e9e du CDDI dans les ACI.<\/strong><\/p>\n<p>Vous pouvez retrouver l&rsquo;article en vigeur <a href=\"http:\/\/2foys.r.a.d.sendibm1.com\/1rwe8a5b2rv7d.html\">en cliquant ici.<\/a><\/p>\n<p>La <strong>prolongation d\u00e9rogatoire de la dur\u00e9e maximale de 24 mois du CDDI<\/strong> a \u00e9t\u00e9 entendue. Elle est accord\u00e9e \u00e0 titre exceptionnel <strong>aux personnes rencontrant des \u00ab difficult\u00e9s particuli\u00e8rement importantes, <\/strong>dont l&rsquo;absence de prise en charge ferait obstacle \u00e0 leur insertion professionnelle \u00bb. Cette prolongation peut \u00eatre pr\u00e9vue par d\u00e9cisions successives d&rsquo;un an au plus, <strong>dans la limite de soixante mois.<\/strong><\/p>\n<p>La d\u00e9rogation exceptionnelle \u00e0 limitation de dur\u00e9e du CDDI dans les ACI, \u00e9tait jusqu&rsquo;alors pr\u00e9vue dans les deux cas, de salari\u00e9s \u00e2g\u00e9s de 50 ans et plus, et de personnes reconnues travailleurs handicap\u00e9s.<\/p>\n<p>Ces prolongations sont accord\u00e9es par P\u00f4le Emploi, qui proc\u00e8de \u00e0 l&rsquo;examen de la situation du salari\u00e9 au regard de l&#8217;emploi d&rsquo;une part, et de \u00ab la capacit\u00e9 contributive de l&#8217;employeur et des actions d&rsquo;accompagnement et de formation conduites dans le cadre des vingt-quatre premiers mois \u00bb, d&rsquo;autre part.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La loi \u00ab El Khomri \u00bb du 8 ao\u00fbt 2016 a introduit un amendement aux dispositions l\u00e9gales sur la dur\u00e9e du CDDI dans les ACI. Vous pouvez retrouver l&rsquo;article en vigeur en cliquant ici. La prolongation d\u00e9rogatoire de la dur\u00e9e maximale de 24 mois du CDDI a \u00e9t\u00e9 entendue. Elle est accord\u00e9e \u00e0 titre exceptionnel aux personnes rencontrant des \u00ab difficult\u00e9s particuli\u00e8rement importantes, dont l&rsquo;absence de prise en charge ferait obstacle \u00e0 leur insertion professionnelle \u00bb. Cette prolongation peut \u00eatre pr\u00e9vue par d\u00e9cisions successives d&rsquo;un an au plus, dans la limite de soixante mois. La d\u00e9rogation exceptionnelle \u00e0 limitation de dur\u00e9e du CDDI dans les ACI, \u00e9tait jusqu&rsquo;alors pr\u00e9vue dans les deux cas, de salari\u00e9s \u00e2g\u00e9s de 50 ans et plus, et de personnes reconnues travailleurs handicap\u00e9s. Ces prolongations sont accord\u00e9es par P\u00f4le Emploi, qui proc\u00e8de \u00e0 l&rsquo;examen de la situation du salari\u00e9 au regard de l&#8217;emploi d&rsquo;une part, et de \u00ab la capacit\u00e9 contributive de l&#8217;employeur et des actions d&rsquo;accompagnement et de formation conduites dans le cadre des vingt-quatre premiers mois \u00bb, d&rsquo;autre part.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-1590","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-representeranimer"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1590","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1590"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1590\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1591,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1590\/revisions\/1591"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1590"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1590"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/regions.chantierecole.org\/idf\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1590"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}